Milli Eğitim Bakanlığı İhtiyaç Olduğu Kadar Öğretmen Ataması Yapmalı

Milli Eğitim Bakanlığı İhtiyaç Olduğu Kadar Öğretmen Ataması Yapmalı, İşsiz Öğretmen Adaylarının Mağduriyetleri Giderilmelidir!


Milli Eğitim Bakanlığı tarafından Şubat ayı içinde 8 bin kadrolu öğretmen ataması yapılacağı ilan edilmiştir. İlk bakışta 8 bin öğretmenin daha atanacağı ve toplam öğretmen sayısının 8 bin daha artacağı düşünülse de gerçekler böyle değildir. Milli Eğitim Bakanlığı’nın kadrolu öğretmen atamalarına çoğunlukla, hala sözleşmeli olarak çalışan öğretmenler atanmakta, böylece yapılan atamalar gerçekte açıklanan rakamın çok altında ortaya çıkmaktadır.

Öncelikle Şubat ayı içinde yapılması düşünülen atamaların ikinci yarıyıl başladıktan sonra yapılması sakıncalıdır. Anlaşılan odur ki, eğitim öğretim yılının başından bu yana okullarda derslerin boş geçmesi bakanlığın umurunda değildir. Bakanlık, hem atamaları daha önce ve yeterli sayıda yapmayarak yaşanan sorunların daha da derinleşmesine izin vermekte, hem de sanki 8 bin işsiz öğretmeni daha istihdam edecekmiş gibi davranarak kamuoyunu ve 200 bin işsiz öğretmen adayını kandırmaktadır.

Öğretmen atamalarına ilişkin dikkat çekici bir nokta, yıl içinde yapılan atamaların yarısının sözleşmeli öğretmenlik şeklinde yapılmaya başlanmasıdır. Sözleşmeli öğretmenlik uygulaması eğitimin sorunlarını çözmek bir yana, iş güvencesinden yoksun, düşük ücretlerle çalışma anlamına gelmektedir. Öğretmenlik mesleği düzenlilik ve süreklilik gerektirir. Sözleşmeli öğretmenlerin mevcut çalışma koşulları ile öğrencilere faydalı olabilmesi mümkün değildir. Bu nedenle bütün öğretmenler kadrolu ve iş güvencesine sahip olarak çalıştırılmak zorundadır.

Türkiye önümüzdeki beş yıl içinde işsiz öğretmenler ordusu ile karşı karşıya kalacaktır. Bugün elinde öğretmen diploması tezsiz lisans belgesi bulunan işsiz öğretmen sayısı 200 bini geçmiştir. Her yıl 40 bini eğitim fakültelerinden 50 bini diğer fakültelerden mezun olmak üzere 90 bin kişi öğretmenlik için hazırlanmaktadır. Bu rakamların gösterdiği en açık ve belki de en acı gerçek, bugünkü fakülte giriş kontenjanları esas alındığında 2012 yılında işsiz öğretmen adayı sayısının 400 bini aşması olacaktır. Bugünkü öğretmen açıklarını kapatmak için önümüzdeki 5 yılda 150 bin öğretmen ataması yapılsa bile, 250 bin öğretmen işsiz kalmaya devam edecektir. Eğer şimdiden gerekli önlemler alınmazsa yarın hem eğitim sistemimiz, hem de öğretmen adayları açısından çok geç olacaktır. Öğretmen açığını kapatacak yeterli atamanın yapılmaması eğitimin niteliğini düşürürken aynı zamanda binlerce öğretmen adayını işsizliğe, umutsuzluğa ya da düşük ücretle, iş güvencesinden yoksun olarak çalışmaya itmektedir.

Eğitim Sen, herkese kadrolu, iş güvenceli çalışma hakkının tanınmasını savunmaktadır. Yıllardır kararlılıkla sürdürdüğümüz eğitimde ihtiyaç kadar, iş güvenceli ve kadrolu öğretmen istihdamı mücadelemizi, tüm güvencesiz eğitim emekçileri ve işsiz öğretmen adayları ile birlikte sürdürmeye devam edeceğiz.